为了营造一个和谐、稳定、安全的校园环境，确保幼儿园的正常教育教学秩序，特制定本学期的矛盾纠纷排查化解工作计划。通过系统的排查和有效的化解措施，我们将努力构建一个更加温馨、友爱的校园氛围。

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持“预防为主，教育为先”的原则，注重矛盾纠纷的早期发现与及时解决，将问题消灭在萌芽状态，保障幼儿园的持续健康发展。

二、工作目标

1. 全面排查幼儿园内可能存在的各类矛盾纠纷。

2. 及时发现并妥善处理各种潜在的安全隐患。

3. 提升教职工及家长的法律意识和社会责任感。

4. 构建起幼儿园内部良好的沟通机制和信任关系。

三、具体措施

1. 定期开展安全检查：每月组织一次全面的安全隐患排查活动，重点检查教室、食堂、户外活动场地等区域是否存在安全隐患。

2. 加强日常管理：完善各项管理制度，明确岗位职责，提高工作效率和服务质量。对于工作中出现的问题要做到早发现、早报告、早解决。

3. 强化教育培训：定期对教职工进行法律法规知识培训，增强其法制观念；同时也要面向家长普及相关法律法规，共同维护校园秩序。

4. 建立沟通平台：设立意见箱或开通热线电话等方式方便师生之间、家校之间的交流互动，及时了解各方诉求，并给予合理答复。

5. 心理辅导支持：针对个别存在情绪困扰的学生或老师，提供专业的心理咨询和支持服务，帮助他们调整心态、解决问题。

四、实施步骤

第一阶段（准备期）：成立专项工作组，制定详细的工作方案，并做好前期宣传动员工作；

第二阶段（执行期）：按照既定方案有序开展各项工作任务；

第三阶段（总结评估期）：收集整理活动成果资料，撰写总结报告，并根据实际情况调整优化后续安排。

五、预期效果

通过以上一系列举措，我们相信能够有效减少甚至避免幼儿园内外部发生的各种矛盾纠纷事件发生几率，进一步提升全体成员的安全感和幸福感，促进整个单位朝着更加健康向上的方向发展迈进！

总之，在今后的日子里，我们将继续秉持初心使命，全力以赴投入到这项重要而有意义的任务当中去，力争交出一份令大家满意的答卷！