【安全目标管理责任书范本】为切实加强安全管理，落实安全生产责任，保障员工生命财产安全和企业稳定发展，根据国家有关法律法规及公司相关管理制度，结合实际情况，特制定本《安全目标管理责任书》。本责任书旨在明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责与任务，推动安全管理工作制度化、规范化、常态化。

一、责任主体

本责任书适用于公司内部所有部门及全体员工，包括管理层、职能部门、生产一线人员等。各级负责人应按照“谁主管、谁负责”的原则，切实履行安全管理职责，确保各项安全措施落实到位。

二、安全目标

1. 杜绝重大安全事故的发生，控制一般性事故频率，降低事故发生率。

2. 确保各类设备设施运行正常，定期检查、维护，防止因设备故障引发事故。

3. 提高员工安全意识和应急处理能力，定期组织安全培训和演练。

4. 严格执行各项安全操作规程，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。

三、管理职责

1. 各级负责人应将安全工作纳入日常管理的重要内容，定期召开安全会议，分析安全隐患，制定整改措施。

2. 安全管理部门应建立健全安全管理体系，制定应急预案，监督执行情况，及时上报重大隐患。

3. 员工应自觉遵守安全规章制度，积极参与安全活动，发现隐患及时报告，做到人人讲安全、事事讲安全。

四、考核与奖惩

公司将把安全目标完成情况纳入绩效考核体系，对在安全管理中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励；对因失职、渎职导致事故发生的，将依据相关规定追究责任，严肃处理。

五、附则

本责任书自签署之日起生效，有效期为一年。各相关部门可根据实际情况，结合本单位特点，制定具体实施细则，并报公司备案。

通过签订本责任书，进一步强化全员安全责任意识，推动形成“人人有责、层层负责、各尽其责”的安全管理格局，为企业持续健康发展提供坚实的安全保障。